1. ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร

ตำแหน่ง

ส่วน / ฝ่าย

สายงาน

ลูกจ้างในตำแหน่งเจ้าหน้าที่อาวุโส

ส่วนบริหารทรัพยากรบุคคล ฝ่ายพัฒนาองค์กร

สายงานพัฒนาและบริหารองค์กร

2. ภารกิจหลักหน่วยงาน

           สนับสนุนงานด้านอัตรากลัง การสรรหาว่าจ้าง และการประเมินผลการปฏิบัติงาน

3. หน้าที่งานหลักที่รับผิดชอบ

            1. สนับสนุนการจัดทำแผนอัตรากำลัง และแผนการสรรหาบุคลากร

            2. ปฏิบัติงานสรรหาและว่าจ้าง

            3. รวบรวม ปรับปรุง Job Description ของพนักงาน

            4. สนับสนุนการจัดทำ Competency ของพนักงาน

            5. สนับสนุนงานบริหารผลการปฏิบัติงาน

            6. ปฏิบัติหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

4. คุณสมบัติผู้สมัคร

ตำแหน่งปัจจุบัน  : เจ้าหน้าที่ระดับ 2 หรือเทียบเท่าขึ้นไป                     

การศึกษา           : จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์  สาขาจิตวิทยา สาขาบริหารธุรกิจและการจัดการ
                          หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

ประสบการณ์      : มีความรู้และประสบการณ์ในงานบริหารทรัพยากรบุคคล 4 ปี ขึ้นไป

                          (หากมีประสบการณ์ทำงานองค์กรของรัฐจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)

ความรู้ความสามารถและทักษะที่จำเป็น

                        : ความรู้ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล

                        : ความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน

                        : ทักษะการสื่อสารและประสานงาน

                        : ทักษะการวิเคราะห์และแก้ปัญหา

                        : มีความยืดหยุ่นและปรับตัวได้ดี

                        : มีจรรยาบรรณในการทำงาน

                        : มีทักษะในการใช้โปรแกรม MS Word, MS Excel , MS PowerPoint

1. ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร

ตำแหน่ง

ฝ่าย/สำนัก

สายงาน

ผู้ชำนาญการ 1

ส่วนงานคดี 2   ฝ่ายกฎหมายและงานคดี

สายงานสนับสนุนธุรกิจ

2. ภารกิจหลักหน่วยงาน

     - ดำเนินการทางกฎหมายกับลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อ 

     - ดำเนินการทางกฎหมายกับลูกหนี้กลุ่มรายย่อยไม่มีหลักประกัน

3. หน้าที่งานหลักที่รับผิดชอบ

     - ดำเนินคดีแพ่ง ลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อและลูกหนี้รายย่อยไม่มีหลักประกัน  กรณีลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อรับผิดชอบงาน ตั้งแต่เริ่มต้นคดี
       โดยการออกหนังสือบอกกล่าวฟ้องคดีไปจนถึงกระบวนการบังคับคดีรับเงินจากการขายทอดตลาด

     - ดำเนินคดีล้มละลาย และยื่นคำขอรับชำระหนี้ในคดีล้มละลาย ลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อและลูกหนี้รายย่อยไม่มีหลักประกัน

     - จัดทำวาระการประชุมคณะกรรมการขายทอดตลาด ติดตามรถที่เช่าซื้อคืน ทำหนังสือแจ้งลูกหนี้/ผู้ค้ำประกัน/เจ้าพนักงาน
        ตามกฎหมาย และประสานงานกับลานประมูล ส่วนจดทะเบียนสิทธินิติกรรม และส่วนบัญชีลูกหนี้  และส่วนอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

     - จัดทำสัญญาปรับปรุงโครงสร้างหนี้ สัญญารับสภาพหนี้หรือสัญญาประนีประนอมยอมความ

     - ทำเบิกค่าธรรมเนียมฟ้องคดีและ/หรือค่าธรรมเนียมและค่าใช้จ่ายตามคำสั่งของศาล เจ้าพนักงานพิทักษ์ทรัพย์ และ
        เจ้าพนักงานบังคับคดี

     - Cleansing ข้อมูล บันทึก ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อ จำนวน 890 ราย และกลุ่มลูกหนี้รายย่อย
       ไม่มีหลักประกันจำนวน 5,000 ราย ลงในระบบ DMS และระบบ EDM

     - ควบคุม ดูแล ประสานงาน สั่งงานและติดตามงานจากสำนักงานกฎหมาย

     - จัดทำข้อมูล รายงานผลการดำเนินการทางกฎหมายของส่วนงานคดี 2 เสนอผู้บังคับบัญชาและส่วนงานที่เกี่ยวข้อง

     - ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

4. คุณสมบัติผู้สมัคร

การศึกษา        : จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์

                      : มีใบอนุญาตว่าความ

ประสบการณ์      : มีประสบการณ์ในงานที่เกี่ยวข้อง 4 ปีขึ้นไป

                      : มีประสบการณ์ทำงานจากสถาบันการเงินหรือบริษัทบริหารสินทรัพย์ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

ความรู้ความสามารถและทักษะที่จำเป็น

                        : มีทัศนคติเชิงบวก

                      : มีทักษะในการให้คำปรึกษา แนะนำ

                      : สามารถทำงานเป็นทีม

                      : มีทักษะในการใช้โปรแกรม MS Word, MS Excel , MS PowerPoint และโปรแกรมสำเร็จรูป OSLO

1. ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร

ตำแหน่ง

ฝ่าย/สำนัก

สายงาน

ผู้ชำนาญการ 1

ส่วนงานคดี 2  ฝ่ายกฎหมายและงานคดี

สายงานสนับสนุนธุรกิจ

2. ภารกิจหลักหน่วยงาน

     - ดำเนินการทางกฎหมายกับลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อ 

     - ดำเนินการทางกฎหมายกับลูกหนี้กลุ่มรายย่อยไม่มีหลักประกัน

3. หน้าที่งานหลักที่รับผิดชอบ

     - ดำเนินคดีแพ่ง ลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อและลูกหนี้รายย่อยไม่มีหลักประกัน  กรณีลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อรับผิดชอบงาน ตั้งแต่เริ่มต้นคดี
       โดยการออกหนังสือบอกกล่าวฟ้องคดีไปจนถึงกระบวนการบังคับคดีรับเงินจากการขายทอดตลาด

     - ดำเนินคดีล้มละลาย และยื่นคำขอรับชำระหนี้ในคดีล้มละลาย ลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อและลูกหนี้รายย่อยไม่มีหลักประกัน

     - จัดทำวาระการประชุมคณะกรรมการขายทอดตลาด ติดตามรถที่เช่าซื้อคืน ทำหนังสือแจ้งลูกหนี้/ผู้ค้ำประกัน/เจ้าพนักงาน
        ตามกฎหมาย และประสานงานกับลานประมูล ส่วนจดทะเบียนสิทธินิติกรรม และส่วนบัญชีลูกหนี้  และส่วนอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

     - จัดทำสัญญาปรับปรุงโครงสร้างหนี้ สัญญารับสภาพหนี้หรือสัญญาประนีประนอมยอมความ

     - ทำเบิกค่าธรรมเนียมฟ้องคดีและ/หรือค่าธรรมเนียมและค่าใช้จ่ายตามคำสั่งของศาล เจ้าพนักงานพิทักษ์ทรัพย์ และ
        เจ้าพนักงานบังคับคดี

     - Cleansing ข้อมูล บันทึก ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลลูกหนี้กลุ่มเช่าซื้อ จำนวน 890 ราย และกลุ่มลูกหนี้รายย่อย
       ไม่มีหลักประกันจำนวน 5,000 ราย ลงในระบบ DMS และระบบ EDM

     - ควบคุม ดูแล ประสานงาน สั่งงานและติดตามงานจากสำนักงานกฎหมาย

     - จัดทำข้อมูล รายงานผลการดำเนินการทางกฎหมายของส่วนงานคดี 2 เสนอผู้บังคับบัญชาและส่วนงานที่เกี่ยวข้อง

     - ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

4. คุณสมบัติผู้สมัคร

การศึกษา        : จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์

                      : มีใบอนุญาตว่าความ

ประสบการณ์      : มีประสบการณ์ในงานที่เกี่ยวข้อง 4 ปีขึ้นไป

                      : มีประสบการณ์ทำงานจากสถาบันการเงินหรือบริษัทบริหารสินทรัพย์ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ

ความรู้ความสามารถและทักษะที่จำเป็น

                        : มีทัศนคติเชิงบวก

                      : มีทักษะในการให้คำปรึกษา แนะนำ

                      : สามารถทำงานเป็นทีม

                      : มีทักษะในการใช้โปรแกรม MS Word, MS Excel , MS PowerPoint และโปรแกรมสำเร็จรูป OSLO

1. ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร

ตำแหน่ง

ฝ่าย/สำนัก

สายงาน

หัวหน้าส่วนบัญชี

ฝ่ายบริหารองค์กร

สายงานพัฒนาและบริหารองค์กร

2. ภารกิจหลัก

          บริหารงานและบุคลากรส่วนบัญชี ในการบริหารการจัดทำและนำส่งข้อมูลทางการเงิน รวมถึงรายงานทางการเงินที่ต้องนำส่งหน่วยงานภายในและภายนอก ดำเนินการตรวจสอบรายการตัดชำระเงินให้สินเชื่อจากการซื้อลูกหนี้ และคำนวณและตัดต้นทุนเงินให้สินเชื่อจากการซื้อลูกหนี้ตามวิธีที่กำหนด ดูแลการบันทึกบัญชีรายการเข้าระบบ รวมถึงให้การสนับสนุนพันธกิจของบริษัทให้สามารถดำเนินงานได้อย่างถูกต้อง มีประสิทธิภาพและเป็นไปตามเป้าหมายที่ได้กำหนดไว้

3. หน้าที่งานหลักที่รับผิดชอบ

    - จัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนปฏิบัติการของส่วนบัญชี เพื่อให้การดำเนินงานบรรลุผลตามวิสัยทัศน์ พันธกิจ และภารกิจของบริษัท ฯ
      ที่กำหนดไว้

    - บริหารงานส่วนบัญชีให้ดำเนินการเป็นไปตามกฎระเบียบ นโยบาย คำสั่ง ของบริษัทฯ

    - ดำเนินการจัดทำและปรับปรุงกฎระเบียบ นโยบาย คำสั่ง และคู่มือการปฏิบัติงานและ work flow ของส่วนบัญชีของบริษัทฯ ให้

      เป็นไปอย่างปัจจุบัน

    - ประสานงานทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องในการปฏิบัติงานของบริษัท จัดทำงบการเงินแต่ละงวดบัญชีให้เป็นไปตามมาตรฐานการบัญชี และ

      มาตรฐานการรายงานทางการเงิน นโยบาย ข้อบังคับของบริษัทและหน่วยงานกำกับกำหนด เพื่อนำเสนอต่อผู้บริหารและหน่วยงาน
      ที่เกี่ยวข้อง

    - วิเคราะห์งบการเงินในการบริหารองค์กร รวมถึงนำเสนอผู้บริหารเพื่อใช้เป็นข้อมูลเพื่อประกอบการตัดสินใจและการบริหารองค์กรให้

       มีศักยภาพ

    - สอบทานความถูกต้องครบถ้วน รวมทั้งลงนามอนุมัติใบสำคัญการบันทึกบัญชีทุกรายการ เพื่อบันทึกบัญชีให้ถูกต้องและครบถ้วน  

      เพื่อการจัดทำงบการเงินและหมายเหตุประกอบงบการเงิน

    - เป็นศูนย์กลางของข้อมูลตัวเลขทางการเงิน ด้านรายได้และรายจ่าย สินทรัพย์ หนี้สินและทุนตามมาตรฐานการบัญชี

    - จัดทำและนำส่งข้อมูลทางการเงิน รวมถึงรายงานทางการเงิน ตามที่หน่วยงานภายในและภายนอกร้องขอ เช่น สำนักงานเศรษฐกิจ  

      การคลัง (สศค.) สำนักงานคณะกรรมการนโยบายรัฐวิสาหกิจ (สคร.) และธนาคารแห่งประเทศไทย (ธปท.) เป็นต้น

    - ควบคุมและเก็บรักษาเอกสารเกี่ยวข้องให้ครบถ้วนตามที่ พรบ.การบัญชี พ.ศ.2543 กำหนด

    - บริหารจัดการบุคลากรและพัฒนาบุคลากรภายใต้การบังคับบัญชา ให้สามารถปฏิบัติงานได้บรรลุตามเป้าหมาย และตามตัวชี้วัดที่

      กำหนด รวมทั้งประเมินผลและติดตาม กำกับดูแลการทำงานให้ถูกต้อง และปฏิบัติตามกฎระเบียบ ข้อบังคับของบริษัทให้เกิด

      ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล

    - จัดทำแผนบริหารจัดการ และกำกับตรวจสอบการใช้ทรัพยากรและงบประมาณของส่วนบัญชี เพื่อให้สามารถใช้ทรัพยากรและ

      งบประมาณ อย่างคุ้มค่า และเกิดประโยชน์สูงสุด

     -ปฏิบัติงานอื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

- การศึกษา         : จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบัญชี

- ประสบการณ์    : มีประสบการณ์ทำงานที่เกี่ยวข้อง 7 ปีขึ้นไป

                         (หากมีประสบการณ์ทำงานจากสถาบันการเงิน หรือบริษัทบริหารสินทรัพย์ จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ)

- ความรู้ความสามารถและทักษะที่จำเป็น 

                     : มีความสามารถในการวางแผนกลยุทธ์ระดับส่วนงาน

                       : มีความชำนาญด้านภาษี

                       : มีความชำนาญด้านการบริหารสภาพคล่องทางการเงิน

                       : มีทักษะในการให้คำปรึกษา แนะนำ

                       : มีทักษะในการนำเสนอ

                       : มีทักษะในการใช้โปรแกรม MS Word, MS Excel และ MS Powerpoint